การวิจัยจากLean In องค์กรไม่แสวงหากำไรของ Facebook ของ Facebook แสดงให้เห็นว่าผู้หญิงผิวสีเป็นกลุ่มที่ได้รับผลกระทบหนักที่สุดจากวิกฤตการว่างงานของ coronavirusการสำรวจผู้คนมากกว่า 2,600 คนพบว่าผู้หญิงผิวสีมีโอกาสเป็นสองเท่าของชายผิวขาวที่บอกว่าพวกเขาถูกเลิกจ้างหรือถูกพักงานจากการระบาดใหญ่ผู้หญิงผิวสียังมีแนวโน้มมากกว่าผู้ชายผิวขาวที่จะบอกว่าพวกเขากำลังดิ้นรนที่จะจ่ายค่าเช่าและจ่ายสำหรับสิ่งจำเป็นพื้นฐาน ตามการสำรวจ
ผลการศึกษาล่าสุดจากสถาบันนโยบายเศรษฐกิจสนับสนุนการค้นพบ
ดังกล่าว โดยแสดงให้เห็นว่าผู้หญิงผิวสีมีโอกาสตกงานมากกว่าผู้ชายผิวขาวถึง 30%ความไม่เท่าเทียมกันทางเศรษฐกิจนี้เกิดจากปัจจัยหลายประการ รวมถึงผู้หญิงผิวสีมีบทบาทมากเกินควรในอุตสาหกรรมการบริการและได้รับค่าจ้างน้อยกว่าชายและหญิงผิวขาว
การระบาดใหญ่ของโคโรนาไวรัส และการว่างงานที่เพิ่มขึ้นเป็นประวัติศาสตร์ ส่งผลกระทบต่อชาวอเมริกันหลายล้านคน ข้อมูล จาก Lean Inซึ่งเป็นองค์กรไม่แสวงผลกำไร COO ของ Sheryl Sandberg ของ Facebook ซึ่งได้รับการสนับสนุนจากการศึกษาใหม่จากสถาบันนโยบายเศรษฐกิจของ Think Tank ที่เอนซ้าย
การสำรวจของ Lean In กับผู้คนมากกว่า 2,600 คนพบว่าผู้หญิงผิวสีมีโอกาสเป็นสองเท่าของผู้ชายผิวขาวที่จะบอกว่าพวกเขาถูกเลิกจ้าง ถูกพักงาน หรือถูกลดเวลาทำงานหรือค่าจ้างเนื่องจากการแพร่ระบาดของโรคโคโรนาไวรัส ผู้หญิงผิวสีประมาณ 54% รายงานว่าต้องเผชิญกับความท้าทายทางเศรษฐกิจ เช่น การถูกเลิกจ้างหรือถูกหักเงิน เทียบกับผู้ชายผิวดำ 44%, ผู้หญิงผิวขาว 31% และผู้ชายผิวขาว 27%
เมื่อถูกถามว่าพวกเขาจะอยู่รอดได้นานแค่ไหน (กล่าวคือ จ่ายค่าเช่าและค่าอาหาร) หากพวกเขาสูญเสียรายได้ 34% ของผู้หญิงผิวดำกล่าวว่าน้อยกว่าหนึ่งเดือน เทียบกับผู้ชายผิวดำ 28% ผู้หญิงผิวขาว 25% และ 11% ของผู้ชายผิวขาว
การศึกษาของ EPIยืนยันความไม่เสมอภาคที่ Lean In พบว่าเกี่ยว
ข้องกับเชื้อชาติและเพศ โดยเน้นว่าผู้หญิงผิวดำมีโอกาสตกงานมากกว่าผู้ชายผิวขาวถึง 32% ในช่วงการระบาดใหญ่
ในการวิเคราะห์ข้อมูลจากสำนักสถิติแรงงาน EPI ระบุว่าอัตราการว่างงานสำหรับผู้หญิงผิวดำในเดือนเมษายนอยู่ที่ 16.9% เทียบกับ 16.4% สำหรับผู้ชายผิวดำ 15.8% สำหรับผู้หญิงผิวขาว และ 12.8% สำหรับผู้ชายผิวขาว แม้แต่การดูเปอร์เซ็นต์ของกลุ่มประชากรที่ใช้อยู่ในปัจจุบัน (ซึ่งช่วยอธิบายสำหรับผู้ที่ไม่ได้มองหางานทำ) EPI พบว่าผู้หญิงผิวดำมีงานทำในอัตราที่ต่ำที่สุดและพบว่ามีการออกจากงานมากที่สุดตั้งแต่เดือนกุมภาพันธ์ถึงเมษายน
Elise Gould และ Valerie Wilson ผู้เขียนรายงานกล่าวว่า “แม้ว่าสายพันธุ์ในปัจจุบันของ coronavirus จะเป็นสิ่งที่มนุษย์ไม่เคยประสบมาก่อน แต่ผลกระทบทางเชื้อชาติที่แตกต่างกันของไวรัสนั้นหยั่งรากลึกในความอยุติธรรมทางสังคมและเศรษฐกิจในอดีตและต่อเนื่อง”
เนื่องจากเชอริล แซนด์เบิร์ก บอกกับ Business Insiderในการสัมภาษณ์เมื่อเร็ว ๆ นี้ การระบาดใหญ่กำลังเปิดเผยและทำให้ความไม่เท่าเทียมกันที่มีอยู่แล้วทวีความรุนแรงขึ้น
“ความไม่เท่าเทียมกันมีจริงมาก และมันเป็นเรื่องจริงมาช้านานแล้ว” เธอกล่าว “ทุกครั้งที่ระบบตกอยู่ภายใต้แรงกดดัน ย่อมมีวิกฤต ความแตกต่างเหล่านั้นจะทวีความรุนแรงขึ้นอย่างมาก”
ผู้หญิงผิวสีมีบทบาทมากเกินไปในภาคบริการ
ผู้หญิงโดยทั่วไปแต่โดยเฉพาะผู้หญิงผิวสีและสาวละตินเป็นเป็นตัวแทนมากเกินไปในงานบริการและงานขายที่มีรายได้ต่ำข้อมูลจากการแสดงคณะกรรมการโอกาสการจ้างงานที่เท่าเทียมกัน
Nina Banks รองศาสตราจารย์ด้านเศรษฐศาสตร์ที่ Bucknell University กล่าว นี่เป็นเพราะการเลือกปฏิบัติมานานหลายทศวรรษ Banksเขียนสำหรับสถาบันนโยบายเศรษฐกิจ องค์กรไม่แสวงหากำไรที่ไม่ฝักใฝ่ฝ่ายใด
“จนถึงปี 1970 นายจ้างที่กีดกันสตรีผิวสีออกจากงานที่มีฐานะสูงกว่าและมีรายได้สูงกว่าและมีการเคลื่อนย้ายได้ หมายความว่าพวกเธอไม่มีทางเลือกนอกจากต้องทำงานรับใช้ในบ้านของครอบครัวคนผิวขาว” ศาสตราจารย์เขียน
ความสูงของขบวนการสิทธิพลเมืองอยู่ในทศวรรษ 1950 และ 1960 และไม่นานมานี้ในปี 1963 มีคนประมาณ 250,000 คนเข้าร่วมงาน The March on Washington for Jobs and Freedom ซึ่งมาร์ติน ลูเธอร์ คิง จูเนียร์ กล่าวถึง “I Have a Dream Speech” ของเขา
กรอไปข้างหน้าอย่างรวดเร็วถึงวันนี้ และพาดหัวข่าวแสดงอุตสาหกรรมการบริการ (ซึ่งผู้หญิงผิวสีมีตัวแทนมากเกินไป) ได้รับความเสียหายมากที่สุดแห่งหนึ่งโดยการเลิกจ้างจำนวนมาก.
คนงานทำงานบ้านอย่างพี่เลี้ยงเด็กและ “สาวทำความสะอาด” ก็ได้รับผลกระทบเช่นกัน 72% ตกงานในสัปดาห์นี้ จากข้อมูลของ aแบบสำรวจใหม่จากพันธมิตรแรงงานทำงานบ้านแห่งชาติสำนักข่าวรอยเตอร์รายงาน คนทำงานบ้านคือมีโอกาสมากขึ้นเป็นผู้หญิงผิวสีและ/หรือผู้อพยพมากกว่าผู้หญิงผิวขาวที่ไม่ใช่ผู้อพยพ
Credit : comawiki.org emediaworld.net nitehawkvision.com simforth.com minghui2000.org supportifaw.org kenilworthneworleans.com azquiz.net orlandovistanaresort.com wichitapersonalinjurylawfirm.com
